Trabajo, independencia y subordinación. La regulación del trabajo autónomo en España

Alberto Riesco-Sanz

doi:10.3989/ris.2016.74.1.026

Autores/as

Alberto Riesco-Sanz Universidad Complutense de Madrid

DOI:

https://doi.org/10.3989/ris.2016.74.1.026

Palabras clave:

Estatuto de empleo, Régimen Profesional, Salariado, Trabajo autonomo, Trabajo asalariado

Resumen

Este artículo presenta y contextualiza el ambicioso marco regulador y protector del Estatuto del Trabajo Autónomo vigente en España desde 2007. Junto al análisis de su novedad y alcance, el artículo se interroga sobre el sentido de una reforma considerada paradójica. Por un lado, porque supone la organización y regulación del trabajo autónomo bajo un estatuto de empleo específico que, sin embargo, no ha hecho sino aproximarse al estatuto del trabajo asalariado (reduciendo más que ampliando la distancia que históricamente les separaba). Por otro lado, porque esta reforma tiene lugar en un momento en el que, tendencialmente, el empleo autónomo –que históricamente ha ocupado un lugar destacado en España– se encuentra en retroceso. Más que disociar el trabajo autónomo del trabajo asalariado, el artículo nos invita a explorar la relación existente entre ambas formas de trabajo, considerando al trabajo autónomo no como la negación del salariado, sino como testigo de su potencia al tiempo que de su profunda transformación.

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