@article{Moreno_Sánchez-Moral_Díez-Pisonero_2021, title={Localizando trabajadores del conocimiento en grandes regiones urbanas: un análisis integrado de las trayectorias personales y los factores de atracción y retención en Madrid}, volume={79}, url={https://revintsociologia.revistas.csic.es/index.php/revintsociologia/article/view/1102}, DOI={10.3989/ris.2021.79.3.20.112}, abstractNote={<p>La atracción y retención de los trabajadores del conocimiento son considerados vectores fundamentales para el desarrollo urbano. Esto explica el interés por comprender las fuerzas que guían la localización de estos trabajadores y las bases del atractivo de las principales ciudades. Esta investigación parte del esquema interpretativo de estudios previos a nivel europeo y busca analizar las trayectorias y los motivos de los trabajadores del conocimiento para localizarse en la región de Madrid, a partir de la realización de una encuesta online <em>ad hoc</em>. Los resultados confirman la importancia para los recién llegados de los factores <em>hard</em>, relacionados con las oportunidades de empleo, por encima de factores <em>soft</em>, relacionados con la disponibilidad de <em>urban amenities</em> y los estilos de vida, que parecen influir en la retención de algunos individuos, especialmente de aquellos que más tiempo llevan en la región. A ello contribuyen también factores <em>network</em>, como las redes familiares y profesionales. Todo ello tiene implicaciones para las políticas urbanas.</p>}, number={3}, journal={Revista Internacional de Sociología}, author={Moreno, David and Sánchez-Moral, Simón and Díez-Pisonero, Roberto}, year={2021}, month={sep.}, pages={e192} }