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Vol. 72 Núm. Extra_2 (2014)
Vol. 72 Núm. Extra_2 (2014)
Organizational innovation
DOI:
https://doi.org/10.3989/ris.2014.iExtra_2
Publicado:
2014-11-30
Artículos
[en]
Estudio de la interacción entre el servicescape de comida y bebida y la experiencia de espera de los clientes
Chih-Yun Yang
9-22
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Evaluación mediante análisis envolvente de datos del rendimiento de la externalización de conocimiento por parte del sector público
Hong-Cheng Liu
23-32
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Factores clave del éxito en las empresas que practican márquetin social
Mong-Mei Lin
33-41
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Efectos sobre la gestión del conocimiento y la cultura corporativa en el clima de innovación organizativa
Pao-Cheng Lin, Hui-Yi Ho, Meng-Huang Lu
43-55
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[en]
Efectos del choque cultural y de la adaptación intercultural sobre la satisfacción con el aprendizaje de los estudiantes de la China continental que estudian en Taiwan
Chich-Jen Shieh
57-67
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Turismo negro. Los efectos de la motivación y las actitudes medioambientales en los beneficios de la experiencia
Te-Yi Chang
69-86
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[en]
Correlación entre la implicación social y la calidad de vida de las personas mayores en China
Yu Pe, Sri Gunawan, Chich-Jen Shieh
105-118
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[en]
El papel del
locus
de control del jefe entre el
guanxi
percibido y la conducta de liderazgo en los negocios familiares
Tung-Ju Wu, Hsien-Tang Tsai, Shang-Pao Yeh
87-104
PDF
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eISSN:
1988-429X
ISSN-L:
0034-9712
DOI:
10.3989/ris
Idioma
English
Español (España)
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